Профессиональное выгорание

[лир-ик]

Есть ли это у вас ? Если есть, то наверное пора валить со скорой

А куда валить?! Кто покажет дорогу?!

Может в шоу бизнес уйти?! Ну скажем курсы визажистов-стилистов закончить ?! Представьте себе стилиста-визажиста 25 лет отработавшего на скорой помощи...Или картины писать...маслом...

Уверен что само образование, годы работы , социум в котором человек всю жизнь в собственном соку варится - меняют абсолютно сознание, создают новые привычки...Трудоустроиться после скорой вне скорой нереально...В идеале врач или фельдшер должны ( были бы ) понимать - что их век короток , и придут времена когда нужно будет уходить из профессии. Но кто бы нам всё это озвучивал в своё время?!

Сейчас для всего здравоохранения эпоха перемен, и не всегда к лучшему...Если раньше в 70-80 и даже трудные 90 годы выгореть можно за 20-30 лет , то сейчас уже 5 лет отработав на скорой понимаешь весь ужас своего положения...

[чУмNick]

Оказывается, в отличие от британских ученых отечественных церковных философов, мы ничего не смыслим в синдроме профессионального выгорания!

Впрочем, вместо изучения криво сверстанного первоисточника, рекомендую лучше ознакомиться с его критическим разбором, как обычно блестяще проведенном коллегой Айболит-67.

[Gnz]

Хорошо там, где нас нет.

А там где мы, там нам всегда плохо.

[росомаха]

Представьте себе стилиста-визажиста 25 лет отработавшего на скорой помощи...

есть желание - найдутся возможности

нет желания -найдутся отговорки

 

...когда же мы научимся не лгать самим себе...

[росомаха]

минус - лишнее доказательство: даже в мыслях, даже в ночных кошмарах некоторые из собравшихся не мыслят жизни без скорой. тут же и отговорки - мол, в моём возрасте несолидно/ работа не героическая/ всех денег не заработать/ ачтоподумаютлюди?

[Санечка]

На самом деле, работы много вокруг. Надо только оглянуться по сторонам. Да, возможно, придется учиться, еще и за свой счет. Ну и что, зато это возможность заняться чем-то новым.

Работа должна приносить доход ( это же не волонтерство), она должна нравиться ( зачем делать то, от чего тошнит?), должен быть нормальный коллектив ( не все ж пахать, чаю выпить с кем-то тоже надо). И еще- должны быть какие-то знания и умения, которым хочется научиться во время работы. Я знаю, что скорая для меня временное место работы, на несколько лет, потом будет что-то другое. Видимо, для меня скорая-это плавный переход от реанимации к спокойной деятельности, где все живые, разговаривают адекватно и никто не помирает каждую смену)) Так что, пока еще не все достало на скорой, есть время осмотреться и понять чего хочется дальше.

[Taravan]

А куда валить?! Кто покажет дорогу?!...............

...Трудоустроиться после скорой вне скорой нереально...В идеале врач или фельдшер должны ( были бы ) понимать - что их век короток , и придут времена когда нужно будет уходить из профессии. Но кто бы нам всё это озвучивал в своё время?!

...

Ну так я уже месяца два грызу печень Белякова на эту тему пытаясь внушить ему, что проблема выживания на скорой для работников основная и требует какого то решения.

 

Оказывается, в отличие от британских ученых отечественных церковных философов, мы ничего не смыслим в синдроме профессионального выгорания!

Впрочем, вместо изучения криво сверстанного первоисточника, рекомендую лучше ознакомиться с его критическим разбором, как обычно блестяще проведенном коллегой Айболит-67.

Тут как раз "философы" больше чем правы. Объясню : на нашей ГССМП лет больше 10 назад получился прикол - приняли на работу психолога и стали зазывать народ. Потом психолог стал постепенно заведовать оргметодотделом, а потом и главным врачом. И поскольку психолог уже знал, что все работники уроды и чудовища и их проще было всех задушить в колыбели , то став главным народу сладко не пришлось.

[wera772]

Для врачей создадут закрытую соцсеть

 

В Москве в ближайшее время может появиться специальная социальная сеть для врачей.

 

“В соцсети врачи смогут общаться, обмениваться информацией. Кураторы курса будут публиковать на портале различные информационные материалы, которые будут помогать им в работе – международные программы, научные статьи и рекомендации”, - сообщила психиатр Наталья Ривкина - куратор программы обучения врачей психоонкологии, организованной департаментом столичного здравоохранения

 

Впрочем, главным назначением сети будет другое – помощь “выгоревшим” на работе докторам. Данный термин хорошо знаком психологам. Особенно, работающим в зоне массовых бедствий и кризисных ситуаций. В среднем 10-20% из них так проникаются сочувствием к жертвам таких катаклизмов, что им самим начинает требоваться помощь коллег.

 

Однако в медицине дело обстоит несколько по-другому. Искренне сопереживающие горю пациентов доктора в таком состоянии долго не задерживаются. Тем более, что профессиональную психологическую помощь им никто не оказывает. В результате глубокое сочувствие заканчивается либо проблемами со здоровьем (психическим – или даже физическим), либо в качестве защитной реакции наступает “толстокожесть”. Это ведет к безразличию, черствости, а нередко – и отношению к своим профессиональным обязанностям спустя рукава.

 

Считается, что особенно “выгорание” поражает онкологов, психиатров, наркологов. Главным образом в силу безнадежности их пациентов.

 

Вот для таких “выгоревших” врачей и запланирована новая специализированная социальная сеть. Чтобы они, делясь там с коллегами своими переживаниями, были друг для друга и “пациентами”, и “психологами” одновременно.

 

В общем, особого открытия в этом нет – психологии давно известны методики работы в группах. Как, например, в известных не только больным и врачам организации “Анонимные алкоголики”. Освобожденных психологов для нескольких сот тысяч российских докторов все равно не хватит. Вот и получается, что проще и дешевле применить принцип “исцелись сам” или с помощью сетевого друга.

 

Но много ли будет толку из этой затеи? Дело в том, что врачебное сообщество и до инициативы столичных медицинских властей и так с успехом применяло “групповую психотерапию”. Не только в России – во всем мире, где чайная (или кофейная) церемония является неотъемлемым атрибутом трудового дня в любой поликлинике или отделении стационара. Во время нее (обычно в обеденный перерыв или в конце трудового дня, когда поток больных уже схлынул) доктора не только кушают и пью чай-кофе, но и обмениваются последними новостями, жалуются на “склочных” больных и въедливое начальство. В общем, изливают друг другу душу, получая тем самым облегчение и удовольствие от общения с коллегами.

 

Единственным дополнительным плюсом в общении сетевом могла бы стать разве что анонимность его участников, которая позволит рассказать то, о чем иногда и в коллективе даже вроде бы хороших знакомых не расскажешь.

 

Но ведь сеть, по словам ее организаторов, будет закрытой, и принимать туда будут только врачей. Но как будет проходить отбор? Если по паспорту – тогда прощай анонимность, а вместе с ней и доверительность. Право, тогда уже лучше в “Фейсбуке“ или “Вконтакте“ общаться под вымышленным ником.

 

А если регистрация будет проходить, как на некоторых сайтах врачебных консультаций, по простеньким тестам из квалификационных врачебных экзаменов – то попасть во вроде бы закрытую врачебную сеть могут и посторонние. Благо, найти правильные ответы на формальные вопросы с помощью “Гугла“ – дело нескольких минут для мало-мальски искушенного интернет-пользователя.

 

Но, пожалуй, самое главная беда заключается в том, что уповать на одну только психологию, да еще и проводимую непрофессионалами в борьбе с “профессиональным выгоранием” медиков, мягко говоря, наивно.

 

Сложно остаться чутким и внимательным, если за смену ты должен принять полсотни, а то и больше больных. Это если на ставку – при норме приема от 8 минут и 8-часовом рабочем дне. А большинство российских докторов, вообще-то, вынуждены работать и по совместительству, чтобы не стать откровенно нищими.

 

В “старой доброй Англии”, например, доктор принимает больного не менее получаса и до полуночи на работе не засиживается, сколько бы желающих попасть к нему на прием не высказали свое намерение. Придется ждать несколько дней – значит, так и будет. Кто чувствует себя действительно плохо – того осмотрит медсестра. И лишь после ее вердикта возможен прием эскулапа вне очереди. А система, когда мелькающие лица полусотни больных за смену измученный врач смотрит “на автомате” на Западе как-то не прижилась.

 

Конечно, этот, как и многие другие моменты, не дающие российским врачам чувствовать даже моральное (не говоря уже о материальном) удовлетворение от своего труда, – тема для отдельного разговора. Но что касается инициативы, озвученной Натальей Ривкиной – она ценна уже тем, что привлекает внимание общества к проблемам душевного состояния людей в белых халатах, от которых все требуют чуткости и внимательности при сумасшедших нагрузках и более чем скромной оплате, но забывают, что это не ангелы или святые подвижники, а самые обычные люди, как и все мы, способные становиться жертвами уныния и депрессии.

 

А потому от них надо не только требовать – но и помогать, хотя бы сочувствием к их проблемам…

Посмотреть полностью: http://politrussia.com/society/spaset-li-vygorevshikh-583/

[сид]

Я последние десять лет увольняюсь на всё лето - оч-чень хорошо помогает! 28 мая - закрытие сезона, 2 сентября - открытие. Приходишь добрый, снисходительный, всех любишь, к уродам с иронией, максимум - саркастично... Хватает примерно до февраля, а там законный черезполугодовой отпуск на три недели. Вышел из него и через два месяца снова - всем привет, держите фронт без меня! Во оттягивает, рекомендую - разумеется, при условии отсутствия кредитов, ипотек и привычки жить не по средствам.

[Dr.Snaut]

Я последние десять лет увольняюсь на всё лето - оч-чень хорошо помогает!

А как же "колёсный" стаж? Три месяца - уже стаж прерывается.

[Дядя Лаврик]

Вот надбавки за стаж отменят, и все в таком режиме будем работать!

[сид]

Да и пёс с ним, пусть прерывается! Душевное равновесие дороже, всех денег не заработаешь, а в гробу карманов нет. Вдобавок, в Питере он отменён аж в январе 2006-го. К тому же вспомните, сколько раз вы слышали: у меня 40-50 лет стажа, ни дня перерыва, наивысшая категория,100500 благодарностей в трудовой, а пенсия - три рубля! Когда это, так или иначе, регулярно всплывает минимум раз в неделю, поневоле задашься вопросом: ну а смысл? Я это осознал в 2004-ом. С той же поры, кстати, и на категорию не сдаю, хотя уж двадцатый год дорабатываю. А если зад соответствует штанам, то того что зарабатываешь вполне хватает. Словом: люби работу, не живи в долг, довольствуйся малым - и да будет тебе счастье! И никакого профессионального выгорания.

[MicDoc]

Точняк, а за лето население будет подвергаться плановой эволюционной санации, ну во славу там пенсионного фонда и экономли.

 

В Москве в ближайшее время может появиться специальная социальная сеть для врачей.

Зачем? Настроения мониторить?

Втирать псалмы Светочей, Рошалей и ко?

На что только не пойдут, только бы не делать соответствие денег и работы.

[lex]

2 сентября - открытие

такая нехватка кадров, что начальство каждый раз принимает обратно?Им-то это не надоело?

Три месяца - уже стаж прерывается.

а вроде- если пенсия льготная уже заработана-первый раз уходишь как на пенсию, потом просто "по собственному"- то не прерывается? Или все равно прерывается- кто знает?

[markmayorov]

, и на категорию не сдаю, хотя уж двадцатый год дорабатываю.

И начальство не требует? Весьма странно!

[сид]

Принимает - куда ему деться? В шестой раз приняло. До этого я каждый сезон на новую станцию переходил, разнообразия для, а на той, где нынче осел, мне в самый раз. Просто дело не в нехватке кадров, а в их качестве. Я хороший доктор, работаю за совесть, об этом знают - все, всё и про всех знают в Санкт-Петербурге! - отчего бы не взять? А категория не требуется, требуется сертификат, он у меня есть - чего ж ещё? Я, кстати, не один такой, ещё пара врачей имеется. Один вообще лет тридцать без категории - МАПОшников ненавидит до пены с клыков: есть за что, говорит...

[lex]

И начальство не требует? Весьма странно!

странно, где требует...нашему, например, абсолютно по...без разницы -кто сдает на категорию, кто нет

[feldsher199]

И начальство не требует?

 

Нет, не требует, а только искренне удивляется, ведь ЗП больше ж была б.

У меня нет и никогда не было категорий.

[SazMed]

Для некоторых людей, комфорт в трудовой деятельности и здоровье важнее, чем бабло. Тем более, когда всё детство выветрилось уже.

[Dr.Guevara]

У меня нет и никогда не было категорий.

У меня тоже. Когда работал на ССиНМП, не открывал потому, что не оплачивали категорию специалистам (кардиологам, неврологам и кто там ещё был...), а сейчас в коммерсе нашем категорию вообще никому не оплачивают.

[Kinchev]

Сейчас есть кстати занятия с психологами на станции . В том числе и на эту тему . Очень приятные люди

[Taravan]

Ты мил человек это только полицейскому какому не скажи - эти то уже "психологов" наелись и держатся от них подальше как чорт от ладана, потому что хорошо знают, что психолог в мусарне нужен только для своевременного выявления и отстрела выгоревших и деформировавшихся - больше он там ни для чего не нужен. На скорой абсолютно то же самое - обратите на мой пост № 82 в этой теме ( это вверху этой же страницы )

Объясню : на нашей ГССМП лет больше 10 назад получился прикол - приняли на работу психолога и стали зазывать народ. Потом психолог стал постепенно заведовать оргметодотделом, а потом и главным врачом. И поскольку психолог уже знал, что все работники уроды и чудовища и их проще было всех задушить в колыбели , то став главным народу сладко не пришлось.

*127

[markmayorov]

Сейчас есть кстати занятия с психологами на станции .

Не с бывшими главрачами (см. выше) ?

[wera772]

В свете недавнего инцидента в белгородской больнице наткнулась я на любопытное исследование читинских медакадемиков . В качестве адвокатской защиты используется выпущенная под рукой Минздрава и Читинской медакадемии монография «Психическое здоровье и качество жизни врачей» Говорина и Бодаговой. «В условиях медицинской профессиональной деятельности личность врача подвергается постоянному давлению со стороны психотравмирующих обстоятельств – высокие психоэмоциональные, умственные и физические перегрузки, всевозрастающая ответственность за здоровье и жизнь пациентов, осознание границ врачебных возможностей, недостаток времени. К ним же присоединяются и социальные фрустрирующие факторы – низкая оплата труда, необеспеченность жильем, психологическое давление администрации…»

В своём исследовании авторы проанализировали опросники 383 забайкальских докторов, обнаружив весь спектр психической патологии. Разложили по специальностям, полу и возрасту, правда, никакого реального обследования докторам не проводилось, только ответы на разнообразные опросники. Невротическая депрессия зафиксирована у 38% врачей, тревожные расстройства - у 24,5%, «истерические нарушения» - у 21%, синдром эмоционального выгорания авторы исследования выявили у 68%, алкогольную зависимость – у 2,6%.

 

«Нарушения истерического типа реагирования чаще встречались у женщин (24,6%), чем у тех же врачей мужского пола (13,7%) (p=0,01). У 20,3% женщин было выявлено достоверное преобладание обсессивно-фобических нарушений по сравнению с мужчинами – 11,5% (p=0,03)».

 

Так, своим материальным положением неудовлетворены 90% врачей. 61% не нравится, как они проводят отпуск и досуг. 45% недовольны «социально-бытовыми условиями». «Содержание работы» не нравится 30% врачей, «взаимоотношения с администрацией» — 23%. Также 13% недовольны отношениями в семье и 9% — отношениями с коллегами.

 

При этом 35% ответили, что хотели бы сменить место работы, а 16% — даже сменить профессию. Среди последних чаще встречались врачи скорой помощи, онкологи и терапевты.

И так далее и тому подобное, удивительно, почему забайкальских медиков ещё подпускают к пациентам. После цитирования исследования федеральными СМИ можно надеяться, что докторам будет ещё меньше доверия и ещё больше опасений пациентов.

 

Хотя терять уже почти и нечего, по недавнему опросу ВЦИОМ россияне доверяю рабочим, учителям и военнослужащим, растёт доверие полицейским и даже журналистам. Падает уровень доверия священнослужителям, политикам, бизнесменам и чиновникам. А докторам как 5 лет назад не доверяли, так и сейчас не доверяют, а после чтения книжки про психические болезни врачей, оправдывающие боксирующего хирурга, и вовсе пугаться начнут.

 

http://izvestia.ru/news/601289#ixzz3x0eXEy2a

http://izvestia.ru/news/601291#ixzz3x0dOaVID

[wera772]

Словом: люби работу, не живи в долг, довольствуйся малым - и да будет тебе счастье!

 

Прям дзен какой-то

 

В нашем же случае всё примерно так :