Перейти к содержанию

Комната отдыха


yandex2011

Рекомендуемые сообщения

Какой-то глупый главврач, однако. Завел сотрудников, кровати отобрал, и, понимая что первая же проверка его вздернет (ибо 388 и др декреты он ну никак не блюдёт), продолжает агрить сотрудников?

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

 

Вы имеете право отдыхать, в т.ч. и в горизонтальном положении. В свете этого максимум что может получить документальное обоснование-это кресла-кровати.

Скорее всего, топчаны.

 

Есть народное средство - областная газета. Как правило, после публикации начинают происходить потусторонние явления...

С переходом на этот свет. Пресса - великая сила. Ведь не зря вождь мирового пролетариата (кличка Вован) писал "Из искры возгорится пламя"!
Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Поймайте его, далее набейте морду/сломайте ноги/прокатите по главной улице в мусорном бачке, ролики обязательно в инет, на ютуб и другие ресурсы.. Скорее всего, вам ничего за это не будет, главное, политических требований не выдвигать. Остальные начальнички будут вас бояться, заискивать, и даже возможно лично ежедневно менять постельное бельё, как в хорошей гостинице.

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

по главной улице в мусорном бачке
Этот метод с недавних пор запятнал себя, т.к. широко применяется по нормальным начальникам сами знаете в какой соседней стране.
Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Куда можно пожаловаться по этому поводу?

 

Вот тут еще раньше обсуждали: Площадь на сотрудника в комнате отдыха

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Думаю, для пущей убедительности Вам необходимо подключить Государственную инспекцию труда и Роспотребнадзор. Коммунальщики из Роспотреба быстро поставят вашего главного на место да так, что еще должен будет!

 

Обратите внимание, знакомили ли Вас в коллдоговором? Кем, когда и на основании чего изменен график работы ? Обратите внимание на протокол (если таковой имеется) об изменении коллективного договора, когда приняты?

 

Если у Вас аттестация рабочих мест?

 

 

А Управление/департамент здравоохранение на что смотрит? Вы туда обращались? Может, пока не стоит, ну если Вы конечно не оплатили курсы за свой счет.

 

Про спец.одежду и обувь не забудьте упомянуть, т.к. по вашим словам если уж кардиограф год назад у вас только появился, то думаю спецодежоу вам вообще не шили... Как говорится: маленькая гадость, но приятно.

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Думаю, для пущей убедительности Вам необходимо ...

Аттестация рабочих мест давно просрочена, но и старая ни кем из работников не была подписана, зато указано что основное оборудование ручка и бумага, а вредности и ЧС нет, хотя дополнительный отпуск есть. Ну естественно спецодежда и обувь укомплектованы по самые уши. На деле за 8 лет один раз выдали спец зимний опять же со скандалом. Спрашивали когда будет новая аттестация, говорит денег нет. Курсы еще не оплачивала. Хотя в плане стоим с августа 2014. Боюсь департамент не с нами,и смысла обращаться нет. Изменено пользователем docent
Чрезмерное цитирование.
Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Обязательно расскажите об отсутствии кислорода и электричества в дефибрилляторе...

Нет надо рассказать об отсутствии дефибриллятора. Просили главного, сказал будете брать в отделении, в итоге пока мы качали, водитель поехал привез, а он не работает. Тушите свет.Занавес. И кто мы в глазах больных?
Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Боюсь департамент не с нами,и смысла обращаться нет

А вот и зря! Смысл есть...Уверен - что начальник департамента хочет остаться в своём кресле!!! А значит Департамент вам должен и ОБЯЗАН пойти на встречу, и уладить все разногласия...Сейчас не СССР - бумаги могут уйти очень высоко, так высоко, что не то что от департамента, от губернатора табличка лишь на память останется....Уж чего, а виновных у нас умеют находить...

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Нет надо рассказать об отсутствии дефибриллятора. Просили главного, сказал будете брать в отделении, в итоге пока мы качали, водитель поехал привез, а он не работает. Тушите свет.Занавес. И кто мы в глазах больных?

 

нет не рассказывать нужно а песать бумагу главному что так мол и так, в соответствии с тем-то, дайте нам то-то. регаете в приёмнике, один экземпляр себе, и так каждую неделю. даже самого тупого главнюка обычно такие вещи пробивают (апосле визита прокуроской проверки естественно) ну или если он не совсем дурак - то ибез надзора засуетится от непоняток что же происходит-то раз такая активность. Вообще из такой ситуации можно сделать зачётное шоу с элементами эффекта домино, и смотреть на него с наслаждением.

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Из всего коллектива шум поднимаю я и еще 2-3 человека, получается шаг вперед 2 назад, сегодня уже была на экзекуции у главной медсестры, стыдили меня, стращали, что мне еще работать, а я так себя веду, повесили всех собак, надыбали какие-то анонимки и говорят, теперь мы точно знаем, что это ты. Теперь еще больше полна решимости в понед едем к юристу из областного профкома, и накатала письмо в Роструд. А заявление главврача одному из сотрудников кто подаст на меня в суд с тем я больше не работаю, ну нормально это?

Изменено пользователем docent
Оверквотинг! Сокращайте цитаты и не цитируйте без необходимости!
Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

сегодня уже была на экзекуции у главной медсестры, стыдили меня, стращали, что мне еще работать

 

Ну либо у вас там все в руководстве дураки как на подбор, либо вы троллите мощно.

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Есть народное средство - областная газета. Как правило, после публикации начинают происходить потусторонние явления...

Ага. И приходить потусторонние силы. ))) Газета тоже орган подконтрольный. Могут придти, поговорить, написать, а потом не опубликовать. Хотя пробовать всё равно стоит.
Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

За газету-м.б. как это часто бывает, перевернут и извратят. Из телевизора жи глаголят что средняя зарплата в медицине 100500р,, дык и у Вас тоже, а Вы имеете наглость от таких барышей работу саботировать, перины пуховых хотеть, вон даже дефибрилятор не удосужились с собой взять и ЧЕЛОВЕКАУБИЛИИИ!!!!!111

Опыты общения с журализдами на этом сайте звучал разный. Козло######ы среди них и соотв результаты скорее негативные, хотя кто-то описывал и объективно, и грамотно, и подробно.

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

За газету-м.б. как это часто бывает, перевернут и извратят. Из телевизора жи глаголят что средняя зарплата в медицине 100500р,, дык и у Вас тоже, а Вы имеете наглость от таких барышей работу саботировать, перины пуховых хотеть, вон даже дефибрилятор не удосужились с собой взять и ЧЕЛОВЕКАУБИЛИИИ!!!!!111

Опыты общения с журализдами на этом сайте звучал разный. Козло######ы среди них и соотв результаты скорее негативные, хотя кто-то описывал и объективно, и грамотно, и подробно.

Если приписывают неведомые анонимки, то газета вообще бомба. Я думаю такое даже никто не опубликует, например в местной районке у нас только хвалебные деферамбы о нашей больнице. Если даже среди вас, уважаемые коллеги,есть те кто сомневаются в моих повествованиях, но это есть правда глубинки, мы всего лишь крошечное отделение при маленькой больничке. Где сложилось мнение, что главврач царь и бог, и все что он говорит и делает правильно, он не ошибается и всегда прав, а ты лишь ничтожный фельдшеришка.

 

Ну либо у вас там все в руководстве дураки как на подбор, либо вы троллите мощно.

Я не троль, думаете мне больше нечем заняться, как сидеть здесь и зас**ать людям мозги. Просто с самого первого дня работы тебе внушают, что ты должен только подчиняться и не смеешь рта открывать. Я обратилась сюда за помощью, потому, что не знала куда можно обратиться. Всем спасибо, Вы на самом деле мне реально помогли и даже придали уверенности в себе!

 

Вот тут еще раньше обсуждали: Площадь на сотрудника в комнате отдыха

Спасибо, ценная информация.
Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Я не троль, думаете мне больше нечем заняться, как сидеть здесь и зас**ать людям мозги.

 

Ну Вы меня тоже поймите правильно - я же не заключал карпоративного соглашения здесь ни с кем, и поэтому кодекс чести не блюду)

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Ну Вы меня тоже поймите правильно - я же не заключал карпоративного соглашения здесь ни с кем, и поэтому кодекс чести не блюду)

Да мне все равно, надо было спустить пар, накопилось
Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

стыдили меня, стращали, что мне еще работать, а я так себя веду

Успокойте людей, скажите в ответ, что в перспективе у них с такими принципами очень мало шансов остаться работать с Вами и дальше.

И да, максимум кляуз во все возможные инстанции, огласки и общественного внимания.

Местные СМИ прикормлены наверняка, припугните федеральными - жалко Вам что ли.

Развлекаться, так по полной, тем более, что ваша администрация сама дает Вам карт-бланш.

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

И да, максимум кляуз во все возможные инстанции, огласки и общественного внимания
Поверьте - это неверный путь ! Почитайте НОРМАТИВКУ по скорой...Минздрав не дал времени на подготовку к соответствию ВСЕЙ ЭТОЙ НОРМАТИВНОЙ базе !!! Вместо кляуз надо в учебном классе отрабатывать техники манипуляций, надо закупать оборудование, медикаменты, надо приводить ВСЁ в соответствие...Писанина и кляузы сведут всё на нет. Ну уберут одного главного врача, а кто придёт ?! Разве Главного врача основная вина в том, что медицина в маленьких городах и сёлах - разваливается, нет оборудования, медикаментов?!
Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Вместо кляуз надо в учебном классе отрабатывать техники манипуляций, надо закупать оборудование, медикаменты, надо приводить ВСЁ в соответствие...Писанина и кляузы сведут всё на нет.

Что-то я сильно сомневаюсь, что этот главный врач способен обеспечить учебный класс и всё то, о чём Вы мечтаете.

Да, есть объективные вещи, которые, возможно, не всегда зависят от воли администрации, но в данном случае речь идет об откровенных нарушениях ТК, граничащих с идиотизмом.

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

что медицина в маленьких городах и сёлах - разваливается, нет оборудования, медикаментов?

 

Почему-то где-то есть, а где-то нет. Даже в границах одного региона, и при равных условиях. И главные врачи тут непричом, вы думаете?

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Что-то я сильно сомневаюсь, что этот главный врач способен обеспечить учебный класс и всё то, о чём Вы мечтаете.

Да, есть объективные вещи, которые, возможно, не всегда зависят от воли администрации, но в данном случае речь идет об откровенных нарушениях ТК, граничащих с идиотизмом.

Полностью согласна идиотизм. Не хочу очернять личность главврача, но он понятия не имеет о том как мы работаем и с чем связана наша работа, он врач физиотерапевт переученый в кардиолога и при виде крови падающий в обморок. Он даже не пытается понять суть наших проблем. Нет мы не кровожадные, мы слишком долго терпели.

 

Почему-то где-то есть, а где-то нет. Даже в границах одного региона, и при равных условиях. И главные врачи тут непричом, вы думаете?

В 30 км от нас станция СМП, она почему-то укомплектована, там платят з/п как положено, да и есть комнаты отдыха с кроватями. Разница лишь в главных врачах. Мы ОСМП , но выполняем одну и туже функцию.

 

Поверьте - это неверный путь ! Почитайте НОРМАТИВКУ по скорой...Минздрав не дал времени на подготовку к соответствию ВСЕЙ ЭТОЙ НОРМАТИВНОЙ базе !!! Вместо кляуз надо в учебном классе отрабатывать техники манипуляций, надо закупать оборудование, медикаменты, надо приводить ВСЁ в соответствие...Писанина и кляузы сведут всё на нет. Ну уберут одного главного врача, а кто придёт ?! Разве Главного врача основная вина в том, что медицина в маленьких городах и сёлах - разваливается, нет оборудования, медикаментов?!

ну а кто виноват, что нет оборудования и медикаментов? Если вы считаете, что функция главврача заключается не в этом?
Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Я фельдшер ОСМП, с главным врачем больницы у нас с коллективом начались разногласия по поводу з/п, мы собираем документы в суд, в отместку у нас забрали кровати из комнаты отдыха, дежурим мы по 24 ч.

Когда мы с нашим ГВ начали ругаться и подавать документы в надзорные органы, он нам урезал зарплату, поэтому не знаешь, что лучше.

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Присоединяйтесь к обсуждению

Вы можете написать сейчас и зарегистрироваться позже. Если у вас есть аккаунт, авторизуйтесь, чтобы опубликовать от имени своего аккаунта.

Гость
Ответить в этой теме...

×   Вставлено с форматированием.   Вставить как обычный текст

  Разрешено использовать не более 75 эмодзи.

×   Ваша ссылка была автоматически встроена.   Отображать как обычную ссылку

×   Ваш предыдущий контент был восстановлен.   Очистить редактор

×   Вы не можете вставлять изображения напрямую. Загружайте или вставляйте изображения по ссылке.

×
×
  • Создать...