Перейти к содержанию
innamish

Опять о норме-часов

Рекомендуемые сообщения

У нас в отделении СМП при МБУЗ в апреле 2011 года возник вопрос о норме часов из которой расчитывается зарплата. Благодаря Фельдшеру.ру удалось выяснить, чем нужно руководствоваться. По его же совету написали письмо на главного врача, где указали, что норма-часов завышена (январь2011- 132часа вместо 115, февраль-146 часов, март-161,5, апрель-163,8, май - 156, июнь-164, а июль поразил - 179 часов( вместо 169). В письме мы указали, ссылаясь на приказы, что ОСМП должны работать по 6-дневной рабочей неделе по 6,5 часов ,субботний день считается по 5 часов. Но благодаря профсоюзу, администрацией были разосланы письма выщестоящим с просьбой дать разъяснения о норме часов, на что пришло письмо с указанием приказа Минздравсоцразвития по которому все медицинские работники должны работать по 5-дневной рабочей неделе по 7,8 часов. И теперь бухгалтерия упорно считает для нас ному-часов, не учитывая, что мы относимся к особой категории мед. работников. Тогда встаем вопрос: а почему хирурги работают только до 15.30, психиатры и наркологи только до 14.00 (это вместе с перерыврм на обед?). Подскажите, что дальше делать, где искать правду?. В зарплате теряем 2-4 тысячи.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Подскажите, что дальше делать, где искать правду?. В зарплате теряем 2-4 тысячи.

 

Этот вопрос целесообразно решать через создание профсоюзной организации и заключение Коллективного Договора на основе Отраслевого Тарифного Соглашения.

 

Предлагаю 2 варианта решения.

 

1. Поискать на сайте Минздрава, в архиве, приказы и распоряжения, регламентирующие подсчёт рабочего времени.

 

2. Связаться с "Говорящей Головой" в Профсоюзе "Фельдшер.ру", уточнить вопросы создания профсоюза и последующие мероприятия для обоснования предложений по учёту рабочего времени в том объёме, который интересует коллег - наёмных работников.

*90

  • Поддерживаю! 1

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

См. 1)Приказ Минздравсоцразвития РФ от 13 августа 2009 г. №588н "Об утверждении Порядка исчисления нормы рабочего времени на определенные календарные периоды времени (месяц, квартал, год) в зависимости от установленной продолжительности рабочего времени в неделю". 2)Производственный календарь на 2011 год.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

По норме часов в месяц мы судились и суд обязал работодателя исполнять приказ МЗиСР РФ от 13 августа 2009 г. №588н.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

У нас сейчас, наверное, у всех кроме Москвы и С-Пб продолжительность рабочей недели равна 38,5 час. по действующим нормативным актам от 1940 г. Есть где-нибудь нормальная продолжительность рабочей недели 37,5 час.? А ведь с учетом ст.95 ТК РФ продолжительность рабочей недели у нас должна быть 37,5 час.!

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

По норме часов в месяц мы судились и суд обязал работодателя исполнять приказ МЗиСР РФ от 13 августа 2009 г. №588н.

 

и...., чем все закончилось? у нас норма часов так же исчисляется, как писалось выше по месяцам.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

В Москве сейчас рабочая неделя 39 часов (что вероятно неправильно).

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Нет, Юра, это правильно! По ТК не только по Москве, но и по всей России, независимо от региона, у выездного персонала, работающего скользяще, рабочая неделя 39,0 часов. У диспетчеров 37,5 часов. В промышленности рабочая неделя 40 часов.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Живу в Крыму.Поставили в январе на 1 ставку 168,9 часа,"праздничные" 1 и 7 января.Правомерно ли это?На какие документы ссылаться?(ходят слухи что ставка в январе составила около 132 часов).

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
Календари сообщают, что рабочее время при 40-часовой неделе в январе 2015 составляет 120 часов.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Живу в Крыму.Поставили в январе на 1 ставку 168,9 часа,"праздничные" 1 и 7 января.Правомерно ли это?На какие документы ссылаться?(ходят слухи что ставка в январе составила около 132 часов).

 

А сколько у нас норма? У нас 7,7 для выездных бригад, для водителей 8,0 Месячная норма рассчитывается из количества рабочих дней Х 7,7. К примеру, в январе 15 рабочих дней и норма для фельдшеров, врачей, санитаров составила 115,5

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

с 1 по 8.01.2015 праздничные. с 9 по 11.01.2015-каникулы

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Для публикации сообщений создайте учётную запись или авторизуйтесь

Вы должны быть пользователем, чтобы оставить комментарий

Создать учетную запись

Зарегистрируйте новую учётную запись в нашем сообществе. Это очень просто!

Регистрация нового пользователя

Войти

Уже есть аккаунт? Войти в систему.

Войти

×