Гость ARIN86 Опубликовано 10 Мая, 2011 в 07:11 Жалоба Поделиться Опубликовано 10 Мая, 2011 в 07:11 Здравствуйте, подскажите пожалуйста.В этом году заканчивается сертификат (работаю фельдшером на скорой помощи 5 лет),наша администрация отказывается платить, кроме этого учеба без отрыва от производства. Насколько правомерны их действия? насколько я знаю, сертификат должен оплачиваться организацией в которой я работаю. Как поступить в этой ситуации? И какие есть приказы, для защиты своих прав? Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
doctor_Livcy Опубликовано 10 Мая, 2011 в 08:13 Жалоба Поделиться Опубликовано 10 Мая, 2011 в 08:13 И какие есть приказы, для защиты своих прав? А что у вас в "Коллективном договоре" написано? Кто оплачивает повышение квалификации и сертификационные циклы? Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Philips Опубликовано 10 Мая, 2011 в 08:42 Жалоба Поделиться Опубликовано 10 Мая, 2011 в 08:42 У нас ситуация интересная: С отрывом от производства - отправляют в учебный отпуск и оплачивают его, а за учебу платишь сам; Без отрыва от производства - все понятно, но за учебу платит станция. Правда второго варианта я давно не видел. А учеба на сертификат и категорию совмещена, только экзамены разные. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
MicDoc Опубликовано 11 Мая, 2011 в 08:13 Жалоба Поделиться Опубликовано 11 Мая, 2011 в 08:13 Забавно. По идее, работник без действующего сертификата работать не может, за этим должна следить администрация, и своевременно работника сертифицировать. Поэтому такой работник-это неплохое палево для администрации, которая свою задачу по сертификации не выполняет. Проверка-и администрации станет обидно за себя. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
mtd0427112@dlp Опубликовано 11 Мая, 2011 в 19:56 Жалоба Поделиться Опубликовано 11 Мая, 2011 в 19:56 Если не секрет, а Вы из какой Страны (топикстартер)? Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
andrey Опубликовано 18 Января, 2012 в 04:39 Жалоба Поделиться Опубликовано 18 Января, 2012 в 04:39 Подскажите пожалуйста.Выдали сертификат "лечебное дело" подходит ли он для работы на скорой помощи(фельдшер).? Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
ElenaTROJANSKAJA Опубликовано 18 Января, 2012 в 06:56 Жалоба Поделиться Опубликовано 18 Января, 2012 в 06:56 Выдали сертификат "лечебное дело"... Ка здорово: выдали сертификат... А я его до сих пор защищаю Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
andrey Опубликовано 18 Января, 2012 в 07:28 Жалоба Поделиться Опубликовано 18 Января, 2012 в 07:28 Он уже кончается,год остался.Вчера сказали что придется учиться по новой по тому-что лечебное дело написано.Нельзя ли дожить лечебником один год? Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
ДОКТОР1 Опубликовано 18 Января, 2012 в 08:15 Жалоба Поделиться Опубликовано 18 Января, 2012 в 08:15 Нельзя ли дожить лечебником один год? "Дожить" год Вы можете, а затем Вас проучат и предоставят сертификат по специальности "фельдшер скорой медицинской помощи". Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
markmayorov Опубликовано 18 Января, 2012 в 08:34 Жалоба Поделиться Опубликовано 18 Января, 2012 в 08:34 Ка здорово: выдали сертификат... А я его до сих пор защищаю От кого? Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
DoktorY Опубликовано 18 Января, 2012 в 08:36 Жалоба Поделиться Опубликовано 18 Января, 2012 в 08:36 У нас была интересная ситуация по теме. Фельдшером работала акушерка по образованию, работала уже лет 30 (она на пенсии сейчас), был у неё сертификат по скорой помощи, и первая категория как фельдшера скорой помощи, каждые 5 лет слушали сертификационный курс, оплачивала администрация (с этим пока проблем нет). Так вот, при очередном заключении договора на т.н. федеральную надбавку (мы его подписываем каждый год в январе) отдел кадров заметил это несоответствие и отказался заключать с ней этот договор, мотивируя тем, что в законе написано: ...имеют право на надбавку врач, фельдшер и медсестра скорой помощи. Акушерок - нет. Мало того, с неё высчитали всю сумму этой надбавки за предыдущий год и поставили перед фактом: или она учится на фельдшера за свой счёт, или не получает эти 3,5 тысячи. Она оплатила учёбу сама, будучи уже пенсионеркой. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
andrey Опубликовано 18 Января, 2012 в 15:01 Жалоба Поделиться Опубликовано 18 Января, 2012 в 15:01 Дурдом. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
ElenaTROJANSKAJA Опубликовано 18 Января, 2012 в 18:10 Жалоба Поделиться Опубликовано 18 Января, 2012 в 18:10 ... поставили перед фактом:... Глупости! Акушерки субсидируются также как и остальные... Другое - у вас не развернута акушерская бригада, тогда акушерка должна год переучиваться на лечебное дело... У нас также переобучались за свои деньги... Остальное какой-то бред: выплатили, отобрали... А можно подробней об этом моменте и поточнее с фактами... От кого? А от кого Вы, Марк Вениаминович, защищали диссертацию, ааа? Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
markmayorov Опубликовано 18 Января, 2012 в 20:43 Жалоба Поделиться Опубликовано 18 Января, 2012 в 20:43 А от кого Вы, Марк Вениаминович, защищали диссертацию, ааа? А мы ниверситетов и спирантур не кончали. Токмо институт.И никаких диссеров ни от кого не защищали,ибо муторно енто и непродуктивно... Мало того, с неё высчитали всю сумму этой надбавки за предыдущий год А вот это явно незаконно. 1 Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Slava Опубликовано 18 Января, 2012 в 22:49 Жалоба Поделиться Опубликовано 18 Января, 2012 в 22:49 По идее, работник без действующего сертификата работать не может, за этим должна следить администрация, и своевременно работника сертифицировать. Поэтому такой работник-это неплохое палево для администрации, которая свою задачу по сертификации не выполняет. Проверка-и администрации станет обидно за себя. Именно так и есть. Читайте ТК, уважаемая ARIN86. А вот уж какой цикл разыщет администрация (который можно с отрывом или без отрыва), это опять-таки ее, администрации, проблема. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Рекомендуемые сообщения
Присоединяйтесь к обсуждению
Вы можете написать сейчас и зарегистрироваться позже. Если у вас есть аккаунт, авторизуйтесь, чтобы опубликовать от имени своего аккаунта.