Премиальные выплаты в фонд главного врача

[reg4803]

Здравствуйте коллеги! У нас на работе возник вопрос, касающийся ежесменного перечисления в фонд главного врача % от наработки бригады. В финансово-экономическом отделе, прояснить и прлучить ответы на интересующие нас вопросы мы не можем. Положение о премирование под семью печатями. Тайна Мадридского двора, не меньше.

А ситуация в следующем. После каждой смены ст.фельдшер смены на основании карт вызова начисляет нам балл (раньше был балл КТУ, сейчас премиальные выплаты) к примеру бригада заработала за смену 26 баллов, из них,за каждую отработанную смену снимается-7 баллов в фонд главного врача. В итоге, к примеру, мы получает 21 балл на руки. В зависимости от месяца цена одного балла млжет быть от 7 руб до 14 руб. Теперь вопрос, законны ли такие перечисления в фонд главного врача?

[Philips]

А на какие цели создан этот фонд? Что он, ГВ, собирается из него финансировать?

[victel]

Интересно,а разве коллектив соглашался на подобные перечисления? Подобное решение должно быть коллегиальным.

[reg4803]

Положение о премировании и кто и когда его утверждал мы не знаем.

[rikk]

Положение о премировании и кто и когда его утверждал мы не знаем.

Так попросите его у администрации.

[victel]

Хорош,жук-ваш главный врач.как и разумеется вся администрация вашей станции.

 

У вас попросту часть денег отнимают,переводят невесть куда,невесть зачем.Скажите Reg,вас еще поди заставляют писать заявления,что мол вы согласны с подобными транзакциями? Ведь как то это оформлено юридически. При первой проверки прокуратурой,все эти фонды,полетят,стало быть администрации надо прикрыть свою филейную часть.

[reg4803]

У вас попросту часть денег отнимают,переводят невесть куда,невесть зачем.Скажите Reg,вас еще поди заставляют писать заявления,что мол вы согласны с подобными транзакциями? Ведь как то это оформлено юридически. При первой проверки прокуратурой,все эти фонды,полетят,стало быть администрации надо прикрыть свою филейную часть.

 

Я и многие другие сотрудники не знают как оформлено это юридически. Сам коллективный договор и Положение о премирование нам не показывали. Оно просто под семью печатями. Вот начали разбираться, уже начались "зажимы" со стороны администрации, придирки и т.д. Некоторым, уже грозили перевожом на другую подстанцию. Но сдаваться пока никто не хочет, будем идти до конца.

[velomas]

Кормушка для главного,как говорят в Одессе-я улыбаюсь.Горазды начальнички пилить.В бухгалтерии конечно ничего не скажут.Даю рубль за сто у них зарплата выше чем у сотрудников выездных бригад.И расчетные они свои вам не покажут.Как правило все в доле главврачик глабухгалтер сотоварищи и экономист с юрконсультом.

[reg4803]

Кормушка для главного,как говорят в Одессе-я улыбаюсь.Горазды начальнички пилить.В бухгалтерии конечно ничего не скажут.Даю рубль за сто у них зарплата выше чем у сотрудников выездных бригад.И расчетные они свои вам не покажут.Как правило все в доле главврачик глабухгалтер сотоварищи и экономист с юрконсультом.

 

Ясный перец! Вакансий экономистов бухгалтеров и прочей нечести на станции нет. А вот в выездные бригады врачи и фельдшера с ногами и руками. А еще лет 5-7 можно было устроиться на скорую по великому блату....

[velomas]

Схема везде одна и та же.Вся эта комапшка главный и прихлебатели делятся с теми кто наверху а те их прикрывают.