Перейти к содержанию
Форум Feldsher.RU

4566

Пользователь
  • Постов

    53
  • Зарегистрирован

  • Посещение

  • Победитель дней

    3

Весь контент 4566

  1. Коллеги! Уважаемые коллеги! Ну неужели вы еще сомневаетесь и не понимаете, что вас всех в очередной раз кинули? Кинула страна, Государство, кинули чиновники, кинул собственный народ, работающий у этих чиновников. НИКТО НИЧЕГО ценить не будет. Вы пепел, который развеется при первом же ветре. Мы все. Герои не вы. Герои Ротенберги, строящие мосты, и герои Агаларовы, за миллиард без торгов принимающие covid в роскошном Крокус Экспо. Вот это герои. А вы - никто! Вы задолбитесь доказывать, что работали с ковид. Да вы панкреатиты перевозили все это время! Не надо врать! Ковид вы в глаза не видели! Как кинули в свое время чернобыльцев, так, даже не сомневайтесь, УЖЕ кинули вас. Ничего не будет, отработали, сплюнули, харкнули кровью и пошли дальше. И так и будет в нашей любимой, умной, приветливой, социально-ориентированной стране!
  2. Вы про Мурманск? Да нормально все, работаем, отличная команда собралась, все путем) Хоть и тяжелая работа, конечно, думали, будет попроще. Но... жизнь вносит коррективы. Много чего интересного, я как-нибудь, когда будет время поспокойнее, вместе с нашим Верховным Главнокомандующим там, сделаю репортаж о той работе. Он там тоже в самом пекле. Расскажем.
  3. Уважаемые коллеги! Знаем, что период непростой, знаем, что всем тяжело, не понаслышке знаем, что мы все в этот момент "на передовой", но! В этот сложный момент мы нашли возможность усиления и увеличения количества бригад нашей компании ("Профессиональная Медицинская Лига"). По просьбе "города" мы выводим 14 дополнительных бригад для работы в системе ОМС г. Москвы. Это будут только межбольничные транспортировки НЕТЯЖЕЛЫХ пациентов. Бригада в составе водитель-врач или фельдшер. Машины "Скорой Помощи" марок Мерседес, Форд и Гезели Некст. График работы - пока дневной, с 8-9 утра до 20-21 часа. В связи с этим, предлагаем желающим врачам, фельдшерам и водителям присоединиться к нашей команде на условиях совместительства или по основному месту работы. Готовы принимать на работу сотрудников из других городов вахтовым способом. Проживание и дорогу оплачиваем. Количество смен - обговаривается. По оплате будет получаться примерно 4500-5000 руб. за смену, зависит от количества выполненных транспортировок. Средства индивидуальной защиты (костюмы, маски, очки, дезинфекция) у нас есть, все поставляется при необходимости в нужном объеме. По всем вопросам звоните 89036636055 Юлия. Будем рады видеть вас в наших рядах! С Уважением ко всем работающим в это время, "Профессиональная Медицинская Лига". Сайт: www.promeli.ru
  4. Все очень просто. Есть такой порядок, что в Европейских, да и во многих других странах, разрешение на транспортировку и сам вид ее, дают лечащие врачи. Здесь разрешение дали именно на наземную транспортировку, исключив авиаперелет, более подробно не могу рассказывать, по понятным причинам. Без этого разрешения пациента не отдают. (И, кстати, не 2 суток, а за 38 часов доехали, даже с учетом границы). Что касается Сербии - тоже многого не расскажу, но пациент доставлен на лечение к одному из наших медицинских светил. Не на органы, конечно. На операцию. Что касается нескольких суток. Ну да, бывает. Но в основном это связано с разъездами-переездами-полетами. Либо человек приезжает издалека на 2-3 дня. Тоже бывает. Да и то, стараемся разбивать на сутки-полусутки.
  5. Это не кадровый голод, это конкретный набор сотрудников под конкретный проект, и не один. И да, Вы, конечно, правы, не каждый возьмёт и сорвётся за 2000 км на работу, но такие люди есть. Давайте просто сойдёмся на том, что лично для Вас я даже не притворяюсь умным человеком, пусть Вы будете спокойны:)))
  6. И что касается зарплаты. Да, она обговаривается отдельно с каждым кандидатом. И это тоже нормальная история для коммерции. И, кстати, уважаемый мной Taravan прав, и не для коммерции тоже. И обманывают сейчас как раз больше в госструктурах, срезая выплаты, премии, Часы и прочие надбавки. У нас, кстати, такого нет. Если есть уговор, человек получает именно оговорённые суммы. Спросите ещё раз у действующих сотрудников. У нас в этом плане нормальная компания, в которой люди официально устроены, а не как в десятках других (не буду называть названий), когда люди ездят на реанимационные вызовы, при этом даже не оформлены на работу. И таких реально много.
  7. Ну Вы же сами в предыдущих сообщениях писали, что при сотрудничестве все было честно и без обмана, почему думаете, что с другими по другому? Ну да, есть, конечно же, моменты, когда кто-то зарабатывает больше, кто-то меньше, это зависит, поверьте, от очень многих факторов. Кроме того, у нас приличное количество сотрудников, работающих 6,8,10,12 лет. И их реально очень ценят, и, наверное, если бы обманывали, то люди столько времени не работали бы? По поводу нескольких суток подряд это отдельная история. Мы реально возим очень много больных по стране и миру, и, конечно, когда кто-то из ребят улетает, а, зачастую, это незапланированная история, сели и уехали, график приходится корректировать. Один простой пример за минувшие выходные: один реанимобиль в четверг уехал в Италию за больной, другой повёз одного больного в Абхазию и на обратном пути забирает другого больного из Краснодара, в субботу отвезли пациента в Самару, слетали в субботу же за ожоговым ребёнком в Махачкалу, в субботу же вечером транспортировали онкологического пациента в Благовещенск и в воскресенье утром привезли тяжелого ивльного больного из Сербии. Как Вы думаете, график реально соблюсти?!!!
  8. Конечно, из-за налички:)) ведь строительные и нефтяные компании только кэшем платят, они же нефть тоже чисто за кэш продают, возим чемоданами:)))))??? Коллеги, мы указали телефон Директора по персоналу, вопросы по оплате обсуждаются только после получения резюме и собеседования, очного или по телефону. Скажу одно, для Москвы зарплата, конечно, не ахти какая, а для регионов очень даже неплохо. С учётом правительственных нововведений...
  9. Похоже на детские игры в песочнице: «он первый меня ударил! Нет, он первый!!!» Конкретику, Чегевара, конкретику!!! «Идиотские придирки, порнолига..» КОНКРЕТИКУ в студию!!! За словесный понос отвечайте! Или разучились на бессловесных больных, вытаскивающих 30000 вместо 8000 объявленных? В том-то и дело, что наше правительство только на словах зарплаты повышает, а по факту в регионах она ниже и ниже, за исключением некоторых. Поэтому и зовём людей, кто хочет подработать и заработать, и это честная история. Конечно, мы, как коммерсанты, зарабатываем, но и заработать даём, все по-честному. И это не золотой дождик, пролитый сверху, это заработанные деньги, как для компании, так и для сотрудников. Поверьте, для компании такая работа тоже с неба не сыпится, это труд многих людей. И в чем тут обман?!!!
  10. Это говорит человек, сменивший, по-моему, все частные и нечастные скорые в Москве и нигде не задержавшийся больше пары месяцев. «Если 3-ий муж подряд бьет по морде, может, с мордой что-то не так?» Уважаемый Чегевара, расскажите поподробнее об «идиотских» придирках и как они не совпадают с Вашими методами работы с платными пациентами, о которых в нашем узком мире все наслышаны? И если есть возможность, не сдерживайте себя в выражениях, «порнолига», что-то ещё? И информация для коллег: команда постепенно собирается, первые сотрудники уже на месте (бесплатно, Чегевара, совершенно бесплатно, за идею), в ближайшее время планируется ещё 2 региональных объекта, так что готовые к работе, присылайте резюме, звоните, путевки готовы:))))) недорого:)))))
  11. Уважаемые коллеги! На работу в Мурманске требуются врачи и фельдшеры, либо проживающие в Мурманске либо готовые поехать на работу вахтовым способом из любого региона. График работы обговаривается при собеседовании очно или по телефону. Проживание, питание, проезд туда-обратно оплачивается. Работа: дежурство на строительном объекте. Должностные обязанности соответствуют обязанностям врача "Скорой Помощи" и фельдшера. По интересующим вопросам или вопросам трудоустройства звоните, пожалуйста, по телефону +79036636055 Юлия, директор по персоналу компании "Профессиональная Медицинская Лига"
  12. Уважаемые коллеги! В бытность работы своей на "городе", лет уже 12-15 назад, периодически видел женщину-водителя за рулем "Скорой Помощи", сейчас давно уже не встречал. Интересно, есть у кого-то опыт работы с женщиной-водителем "Скорой" или "Неотложки"? Знаю, что за границей вроде это в порядке вещей, а что у нас?
  13. Еще раз: 4. Медицинские организации, включенные в реестр медицинских организаций, не имеют права в течение года, в котором они осуществляют деятельность в сфере обязательного медицинского страхования, выйти из числа медицинских организаций, осуществляющих деятельность в сфере обязательного медицинского страхования. Но, даже если так произошло, поверьте, у государства ВСЕГДА есть резервы. А не пускать частников в омс, это путь к полнейшей стагнации. Волков боятся, в лес не ходить.
  14. Не понятно возмущение. Читайте закон дословно (особенно пункт 1.1, пункт 2 и 4): Федеральный закон от 29.11.2010 N 326-ФЗ (ред. от 28.11.2018) "Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации" Статья 15. Медицинские организации в сфере обязательного медицинского страхования 1. Для целей настоящего Федерального закона к медицинским организациям в сфере обязательного медицинского страхования (далее - медицинские организации) относятся имеющие право на осуществление медицинской деятельности и включенные в реестр медицинских организаций, осуществляющих деятельность в сфере обязательного медицинского страхования (далее также - реестр медицинских организаций), в соответствии с настоящим Федеральным законом: 1) организации любой предусмотренной законодательством Российской Федерации организационно-правовой формы; 2) индивидуальные предприниматели, осуществляющие медицинскую деятельность. (в ред. Федерального закона от 25.11.2013 N 317-ФЗ) (см. текст в предыдущей редакции) 2. Медицинская организация включается в реестр медицинских организаций на основании уведомления, направляемого ею в территориальный фонд до 1 сентября года, предшествующего году, в котором медицинская организация намерена осуществлять деятельность в сфере обязательного медицинского страхования. Территориальный фонд не вправе отказать медицинской организации во включении в реестр медицинских организаций. Комиссией по разработке территориальной программы обязательного медицинского страхования в субъекте Российской Федерации могут быть установлены иные сроки подачи уведомления вновь создаваемыми медицинскими организациями. Информация о сроках и порядке подачи уведомления о включении медицинской организации в реестр медицинских организаций, осуществляющих деятельность в сфере обязательного медицинского страхования, размещается территориальным фондом на своем официальном сайте в сети "Интернет". (в ред. Федерального закона от 25.11.2013 N 317-ФЗ) (см. текст в предыдущей редакции) 3. Реестр медицинских организаций содержит наименования, адреса медицинских организаций и перечень услуг, оказываемых данными медицинскими организациями в рамках территориальной программы обязательного медицинского страхования. Порядок ведения, форма и перечень сведений реестра медицинских организаций устанавливаются правилами обязательного медицинского страхования. Реестр медицинских организаций ведется территориальным фондом, размещается в обязательном порядке на его официальном сайте в сети "Интернет" и может дополнительно опубликовываться иными способами. 4. Медицинские организации, включенные в реестр медицинских организаций, не имеют права в течение года, в котором они осуществляют деятельность в сфере обязательного медицинского страхования, выйти из числа медицинских организаций, осуществляющих деятельность в сфере обязательного медицинского страхования, за исключением случаев ликвидации медицинской организации, утраты права на осуществление медицинской деятельности, банкротства или иных предусмотренных законодательством Российской Федерации случаев. Медицинская организация, включенная в реестр медицинских организаций, направившая в территориальный фонд уведомление об исключении из реестра медицинских организаций до заключения договора на оказание и оплату медицинской помощи по обязательному медицинскому страхованию, исключается территориальным фондом из реестра медицинских организаций на следующий рабочий день после дня получения территориальным фондом указанного уведомления. (в ред. Федерального закона от 01.12.2012 N 213-ФЗ) (см. текст в предыдущей редакции) 5. Медицинская организация осуществляет свою деятельность в сфере обязательного медицинского страхования на основании договора на оказание и оплату медицинской помощи по обязательному медицинскому страхованию и не вправе отказать застрахованным лицам в оказании медицинской помощи в соответствии с территориальной программой обязательного медицинского страхования. 6. Медицинские организации ведут раздельный учет по операциям со средствами обязательного медицинского страхования. 7. Медицинские организации, созданные в соответствии с законодательством Российской Федерации и находящиеся за пределами территории Российской Федерации, вправе оказывать виды медицинской помощи застрахованным лицам, установленные базовой программойобязательного медицинского страхования, за счет средств обязательного медицинского страхования в порядке, установленном правилами обязательного медицинского страхования. И еще: Порядококазания скорой, в том числе скорой специализированной, медицинской помощи(утв. приказом Министерства здравоохранения РФ от 20 июня 2013 г. N 388н) 9. Вызов скорой медицинской помощи осуществляется: а) по телефону путем набора номеров "03", "103", "112" и (или) номеров телефонов медицинской организации, оказывающей скорую медицинскую помощь; Приказом Минздрава России от 22 января 2016 г. N 33н в подпункт "б" внесены изменения, вступающие в силу с 1 июля 2016 г. См. текст подпункта в предыдущей редакции б) с помощью коротких текстовых сообщений (SMS) при наличии технической возможности; в) при непосредственном обращении в медицинскую организацию, оказывающую скорую медицинскую помощь; Кто-то что-то нарушает?!!!
  15. То есть поясню: согласно квалификационным требованиям анестезиолог-реаниматолог может работать только анестезиологом-реаниматологом, но работа Скорой Помощи это не только работа анестезиологом-реаниматологом, ведь оказывая помощь на любом ДТП, вызове бригады на себя, ножевом и прочем, врач прежде всего оказывает "скорую и скорую специализированную медицинскую помощь", а значит, сертификат по скорой помощи должен быть. Другое дело, что за отсутствием кадрового состава, руководство станций вынуждено идти на нарушения, сплетая в одно - и реанимацию, и скорую помощь, и консультативную помощь, и санмедэвакуацию. И все это делают реаниматологи.
  16. Поправьте меня, пожалуйста, если я не прав, но я не вижу никаких оснований (на основе действующих Приказов и требований) для работы анестезиолога-реаниматолога на Скорой Помощи без сертификата по Скорой Помощи (может быть, есть другая нормативка?): Порядок оказания скорой, в том числе скорой специализированной, медицинской помощи (утв. приказом Министерства здравоохранения РФ от 20 июня 2013 г. N 388н) С изменениями и дополнениями от: 22 января 2016 г., 22 января 2016 г. О порядках оказания медицинской помощи населению РФ см. справку 1. Настоящий Порядок устанавливает правила оказания скорой, в том числе скорой специализированной, медицинской помощи на территории Российской Федерации. 2. Скорая, в том числе скорая специализированная, медицинская помощь оказывается при заболеваниях, несчастных случаях, травмах, отравлениях и других состояниях, требующих срочного медицинского вмешательства. Приказом Минздрава России от 22 января 2016 г. N 33н в пункт 3 внесены изменения, вступающие в силу с 1 июля 2016 г. См. текст пункта в предыдущей редакции 3. Скорая, в том числе скорая специализированная, медицинская помощь оказывается на основе стандартов медицинской помощи и с учетом клинических рекомендаций (протоколов лечения). 4. Скорая, в том числе скорая специализированная, медицинская помощь оказывается в следующих условиях: а) вне медицинской организации - по месту вызова бригады скорой, в том числе скорой специализированной, медицинской помощи, а также в транспортном средстве при медицинской эвакуации; б) амбулаторно (в условиях, не предусматривающих круглосуточного медицинского наблюдения и лечения); в) стационарно (в условиях, обеспечивающих круглосуточное медицинское наблюдение и лечение). 5. Скорая, в том числе скорая специализированная, медицинская помощь оказывается в следующих формах: а) экстренной - при внезапных острых заболеваниях, состояниях, обострении хронических заболеваний, представляющих угрозу жизни пациента; б) неотложной - при внезапных острых заболеваниях, состояниях, обострении хронических заболеваний без явных признаков угрозы жизни пациента. 6. Скорая, в том числе скорая специализированная, медицинская помощь вне медицинской организации оказывается медицинскими работниками выездных бригад скорой медицинской помощи. Далее: Правила организации деятельности врача скорой медицинской помощи станции скорой медицинской помощи, отделения скорой медицинской помощи, стационарного отделения скорой медицинской помощи, отделения экстренной консультативной скорой медицинской помощи больницы (больницы скорой медицинской помощи, центра медицины катастроф) С изменениями и дополнениями от: 22 января 2016 г. 2. На должность врача скорой медицинской помощи назначается специалист, соответствующий требованиям, предъявляемым Квалификационными требованиями к медицинским и фармацевтическим работникам с высшим образованием по направлению подготовки "Здравоохранение и медицинские науки", утвержденными приказомМинистерства здравоохранения Российской Федерации от 8 октября 2015 г. N 707н (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 23 октября 2015 г., регистрационный N 39438), по специальности "скорая медицинская помощь". 3. Основными функциями врача скорой медицинской помощи являются: Приказом Минздрава России от 22 января 2016 г. N 33н в подпункт "а" внесены изменения, вступающие в силу с 1 июля 2016 г. См. текст подпункта в предыдущей редакции а) оказание скорой, в том числе скорой специализированной, медицинской помощи на основе стандартов медицинской помощи, включая: выявление общих и специфических признаков неотложного состояния, в том числе психопатологического; оценка тяжести состояния здоровья пациента; определение необходимости применения специальных методов исследования, экстренности, очередности, объема, содержания и последовательности диагностических, лечебных и реанимационных мероприятий; интерпретация данных инструментальной и лабораторной диагностики, обоснование поставленного диагноза, плана и тактики ведения пациента, показаний к медицинской эвакуации; б) обеспечение медицинской эвакуации с одновременным проведением во время транспортировки пациента мероприятий по оказанию медицинской помощи; в) иные функции в соответствии с законодательством Российской Федерации. И далее: Квалификационные требования к медицинским и фармацевтическим работникам с высшим образованием по направлению подготовки "Здравоохранение и медицинские науки" С изменениями и дополнениями от: 15 июня 2017 г. Специальность "Скорая медицинская помощь" Уровень профессионального образования Высшее образование - специалитет по одной из специальностей: "Лечебное дело", "Педиатрия" Подготовка в интернатуре/ординатуре по специальности "Скорая медицинская помощь" Дополнительное профессиональное образование Профессиональная переподготовка по специальности "Скорая медицинская помощь" при наличии подготовки в интернатуре/ординатуре по одной из специальностей: "Анестезиология-реаниматология", "Общая врачебная практика (семейная медицина)", "Терапия", "Педиатрия", "Хирургия" Повышение квалификации не реже одного раза в 5 лет в течение всей трудовой деятельности Должности Врач скорой медицинской помощи; старший врач станции (отделения) скорой медицинской помощи; заведующий (начальник) структурного подразделения (отдела, отделения, лаборатории, кабинета, отряда и другое) медицинской организации - врач скорой медицинской помощи; врач приемного отделения (в специализированной медицинской организации или при наличии в медицинской организации соответствующего специализированного структурного подразделения) Специальность "Анестезиология-реаниматология" Уровень профессионального образования Высшее образование - специалитет по одной из специальностей: "Лечебное дело", "Педиатрия" Подготовка в интернатуре/ординатуре по специальности "Анестезиология-реаниматология" Дополнительное профессиональное образование Профессиональная переподготовка по специальности "Анестезиология-реаниматология" при наличии подготовки в интернатуре/ординатуре по одной из специальностей: "Неонатология" или "Нефрология" Повышение квалификации не реже одного раза в 5 лет в течение всей трудовой деятельности Должности Врач-анестезиолог-реаниматолог; заведующий (начальник) структурного подразделения (отдела, отделения, лаборатории, кабинета, отряда и другое) медицинской организации - врач-анестезиолог-реаниматолог; врач приемного отделения (в специализированной медицинской организации или при наличии в медицинской организации соответствующего специализированного структурного подразделения)
  17. Даже выезжая только на реанимационные поводы, Вы обязаны иметь сертификат врача «Скорой Помощи», так что не поднимайте шумиху, выгонят на фиг:)
  18. А что плохого, интересно, в том, что кто-то рискнул (а в нашем государстве любой бизнес - это высокорисковое мероприятие), вложил деньги, закупил оборудование, набрал персонал, и пытается работать в системе ОМС? По ЗАКОНУ (!!!) об ОМС, который гласит, что ЛЮБОЕ предприятие, ЛЮБОЙ формы собственности (при наличии соответствующей лицензии, естественно) имеет право работать в системе ОМС! И самое главное, для конечного потребителя-пациента это тоже бесплатно. И, чтобы Вы понимали, для частника это всего лишь способ сократить свои издержки и хоть как-то ПЛАНИРОВАТЬ бизнес, потому что, работая в системе ОМС, можно рассчитывать на запланированные на год объёмы, но деньги, кстати, полученные от системы ОМС, НЕЛЬЗЯ использовать по собственному желанию, их можно потратить только на определенные вещи: транспорт, медикаменты, оборудование, зарплаты и прочее. Это прописано в любой территориальной программе госгарантий каждого региона. И по своему опыту скажу, крайне интенсивно и жестко проверяется территориальными фондами ОМС, которые имеют полное право осуществлять контроль финансово-хозяйственной деятельности участника ОМС. И еще. Если бы у нас было нормальное социальное государство, то таких ненавидимых Вами частников государство должно было бы поддерживать всеми силами и очень сильно любить реально, а не вставлять палки в колеса, иногда в прямом смысле этого слова. Потому что люди вкладывают СВОИ, а не государственные деньги! А у нас государство и своими деньгами распорядиться эффективно не может и другим, реально эффективным, но частным предприятиям всеми силами не дает возможности зарабатывать. Ясное дело, любой частный участник ОМС, в той или иной степени, работая по ОМС, уводит деньги из госсистемы, но, ребята, вы и сами ими распорядиться нормально не можете, со своими убитыми скорыми, прогнившими больницами, устаревшим оборудованием, и другим не даете. Но, объединяя вышесказанное, к сожалению, должен констатировать, что ничего удивительного в этом нет, потому что это всего лишь звенья одной цепи, когда задача наладить систему не стоит, стоит задача ее тотального развала, но до уровня «только чтоб не сдохла совсем». К сожалению. И мы все, и поганые коммерсы и честные трудяги, лишь звенья этой цепи.
  19. Жаль мне Вас, добрый человек:) трудно, наверное, с такой злобой жить.
×
×
  • Создать...