Где деньги, Зин?

[леонидович]

нам президентскую субсидию на совместительство еще не перечисляли , а моей жене которая в декрете ее каждый месяц задерживают.

[говорящаяголова]

нам президентскую субсидию на совместительство еще не перечисляли , а моей жене которая в декрете ее каждый месяц задерживают.

Я надеюсь, Вы не думаете, как некоторые из форумчан, что их кто то прокручивает?

[ElenaTROJANSKAJA]

Названия разные, а страна одна (с).

 

Да и начальство наше, похоже, дуют в разные дудки

 

нам президентскую субсидию на совместительство еще не перечисляли , а моей жене которая в декрете ее каждый месяц задерживают.

 

Совместителям на законных основаниях и не могут назначать федеральную. На законных основаниях совместитель, и внешний, и внутренний могут быть оформлены лишь на 0,5 ставки. Федеральную же назначают только при работе в размере не менее 1,0 ставки. Что касается декретниц, то им - с какого перепугу? Ведь, находясь в декрете, медик от непосредственной работы отстранен, как и в случае больничного листа. Так что, уважаемый Леонидович, если у Вас, действительно декретниц и болеющих включают в назначение федеральных, то я б Вам рекомендовала не афишировать это. В данном случае Ваше начальство однозначно идет вразрез с положениями данного национального проекта, а это посягательство на госказну...

[bosonojka]

На законных основаниях совместитель, и внешний, и внутренний могут быть оформлены лишь на 0,5 ставки.

Интересная весчь... Коллеги, так ли это?

Страшно подумать, что всю жизнь совмещаю незаконно

[ЛВС]

Федеральную же назначают только при работе в размере не менее 1,0 ставки...

Вот уж не надо. У нас работают люди с детьми до 14 на 0,75 ст и пенсионеры на 0,5 - и все получают ЦПРГ (пропорционально часам).

[bosonojka]

И у меня вот такая же информация

[ElenaTROJANSKAJA]

Господа! То, как мы работаем фактически, не есть законное и соответствующее ТК:

 

"Совместительство. Материал из Википедии.

Совмести́тельство - это форма вторичной занятости, при которой в свободное от основной работы время человеком выполняется другая регулярная оплачиваемая работа.

На условиях совместительства работник может работать как у того же работодателя, у которого он трудится на основной работе, так и у другого работодателя. Работа по совместительству у того же работодателя называется «внутреннее совместительство», а работа у другого работодателя - «внешнее совместительство».

Особенности совместительства в Российской ФедерацииВ РФ работа по совместительству определяется в статье 60.1 ТК РФ, а особенности труда на условиях совместительства регулируются главой 44 ТК РФ.

В случае оформления работника на условиях совместительства, в штатном расписании предусматривается полный оклад, а в трудовом договоре указывается, что работник работает на условиях совместительства. Продолжительность работы в соответствии с трудовым законодательством не может быть более 4 часов в день (что неофициально называется «0,5 ставки»), если работник в этот день работает по основному месту работы. В дни, когда по основному месту работы работник свободен от исполнения трудовых обязанностей, он может работать по совместительству полный рабочий день (смену). В течение одного месяца (учетного периода) продолжительность рабочего времени при работе по совместительству не должна превышать половины месячной нормы рабочего времени за этот месяц (нормы рабочего времени за учетный период), установленной для соответствующей категории работников.

Оплачивается работа по совместительству пропорционально отработанному времени, в зависимости от выработки либо на других условиях, определенных трудовым договором.

Отпуск предоставляется одновременно с отпуском по основной работе.

При совместительстве с работником заключается отдельный трудовой договор, работнику присваивается отдельный табельный номер даже если это внутреннее совместительство), в табеле работа по совместительству учитывается отдельной строкой".

[DoktorY]

Я сама недавно из декретного отпуска. Ни о какой федеральной доплате даже вопрос не стоял! А вот сейчас работаю на 0,5 ставки, правда не как совместитель, а как основной работник, получаю её ровно половину.

[ElenaTROJANSKAJA]

Это всего лишь начальство идет нам на встречу, чтобы не бухтели. Согласно положению, субсидия назначается лишь при отработанной ставке. Совместители и 0,5 ставочницы пролетают. Остальное - до первой проверки Минфина. Вот тогда и будет главбуху задан стартующий здесь вопрос: "Где деньги, Зин?"

Потому я и рекомендую тем, кто получает вразрез начальному Положению, прикусить язЫки - получаете и славно. Есть пословица: "Не буди лихо, пока оно тихо". Петербург "дошумелся" - график нам составляется аж за ДВА месяца, по каждой перемене графика - куча бумаг. Все инструкции - под личную подпись. А все потому, что были прецеденты возмущений задним числом: а где это было написано, а я согласия не давал и т.д.