Вопрос

[Maria]

Коллеги, вопрос есть.По просьбе нашей коллеги.Её, нашу диспетчер, у которой довольно слабое здоровье, заставляют работать больше ставки. Который год уже ставят дополнительные сутки выше ставки, мотивируя производственной необходимостью. Сейчас настал момент, когда она уже не справляется с такой нагрузкой-уходит больная с работы, не успевает восстанавливаться. Так вот вопрос-имеют ли право заставить работать больше ставки? Оформлена на ставку. Какими документами можно руководствоваться?

[Mikhail]

Свыше ставки, только с согласия работника и требуется его письменное заявление. Изменение условий труда по производственной необходимости, решением администрации - только на месяц, с оформлением приказа, при этом, увеличение нагрузки свыше ставки, без согласия работника, не предусматривается.

Так, меня учили. Документов под рукой нет. Смотрите КЗОТ.

[docent]

Попробуйте посмотреть статьи 64 и 100 Трудового Кодекса РФ.

[nesoglasnaj]

Работала на1,5,затем на1,25.Чтобы больше времени уделять сыновьям,отказалась от 0,25(заявление-прошу уволить....по совместительству) Работаю на ставку-сутки через трое(6 смен 9-9,одна с 15,48-9) У нас все,кто работает больше ставки-пишут заявление на совместительство- на 0,5,на 0,25 или на 0,75. Если ваш диспетчер оформлен на ставку,никто не может заставить ее работать больше,если не написано заявление на совместительство(0,5 или 0,25)

 

Хочу задать вопрос.Женщина ,имеющая ребенка до трех лет,выходит на работу.По кзоту-работает на пятидневке.C 1 января вдруг по,,призводственной необходимости,, ей ставят суточные смены на ставку.Насколько это правомерно?В кзоте есть указания только на ,,неполный рабочий день,,

[revenant]

Могут только график работы изменить.А заставить сверх ставки работать,никак.Где приказ?Ознакомлена,что есть необходимость,подпись?Нет ничего.Мы не милиция,что бы на усиление выходить.

[wera772]

Хочу задать вопрос.Женщина ,имеющая ребенка до трех лет,выходит на работу.По кзоту-работает на пятидневке.C 1 января вдруг по,,призводственной необходимости,, ей ставят суточные смены на ставку.Насколько это правомерно?В кзоте есть указания только на ,,неполный рабочий день,,

Боюсь , что всё правомерно . А фраза "производственная необходимость" оправдывает все начальственные беззакония .

[Vakik]

но не более определенного срока (до 3-х месяцев?)