Перейти к содержанию
Гость Денис

Как восстановить выездной стаж

Рекомендуемые сообщения

Гость Денис

1995г по 2001г работал на "03", в 2001 уволился (по собственному желанию).

 

2001-2005 работал на коммерческой скорой (в компании имеющей лицензию и т.п., соответственно в моей трудовой написано "фельдшер выездной бригады"), 2005г - уволился.

 

с 2005 по наст.время работаю на "03" постоянным сотрудником, оформили меня на начальную ставку, т.е. без учета стажа с 1995г по 2005г.

 

Скажите пожалуйста, как мне восстановить выездной стаж

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Увы никак. Кстати работа на коммерческой скорой также не войдет в стаж для льготного назначения пенсии.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Насчет назначения льготной пенсии можно согласиться, а вот в остальном - сомнительно. К сожалению сейчас не располагаю нормативной базой, но попробую разобраться с этой проблемой.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

К сожалению ничего не получится,сам с95 работал в элитном о трядеМЧС (ЦЕНТРОСПАС),0 эмоций,не зависимо от званий и заслуг-начал с нуля.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Поясню. Заслуги совершенно ни при чем. Есть общие правила определения стажа и случаи когда он считается прерванным. А еще есть правила по так называемому специальному стажу. Что бы разрулить ситуацию нада точно знать формулировки нормативных актов. Если в правилах о специальном стаже прописано например "фельдшер бригады линейной выездной государственной станции СМП" это один расклад, а если просто "фельдшер бригады линейной выездной - совсем другой".

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
Гость wera772

Дичь какая-то! *112 Если человек не важно где работал по своей основной специальности (врач,фельдшер),но не на государевой 03,то у него за время отсутствия в данной системе мозоль от скоропомощного седла с попы стёрся,что ли? *136

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

По поводу льготного стажа, в правилах исчисления оговаривается что работа в должностяхгосударственных учреждений и дальше идет перечисление учреждений и список должностей. Это так же касаемо и педагогов. То есть работа учителем в частном лицее с элитными детками. которые нисколько не лучше обычных не входит в льготный педстаж.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Приказ Минздрава РФ от 15 октября 1999 г. N 377

"Об утверждении Положения об оплате труда работников здравоохранения"

(с изменениями)

.............

6. Надбавки*(11)

 

6.1. Надбавки за продолжительность непрерывной работы в учреждениях здравоохранения устанавливаются в следующих максимальных размерах:

6.1.1. В размере 30 процентов оклада (ставки) за первые три года и по 25 процентов за каждые последующие два года непрерывной работы, но не выше 80 процентов оклада:

- старшим врачам станций (отделений) скорой медицинской помощи;

- врачам, среднему и младшему медицинскому персоналу и водителям, в том числе состоящим в штате автотранспортных предприятий, выездных бригад станций (отделений) скорой медицинской помощи и выездных реанимационных гематологических бригад;

- врачам, среднему и младшему медицинскому персоналу и водителям выездных бригад отделений плановой и экстренной консультативной медицинской помощи (станций санитарной авиации).

В таких же размерах выплачиваются надбавки к часовым ставкам врачей-консультантов (врачей-специалистов), привлекаемых отделениями плановой и экстренной консультативной помощи (станциями санитарной авиации) для оказания экстренной консультативной медицинской помощи, с учетом их стажа непрерывной работы в учреждениях здравоохранения на врачебных должностях всех наименований, в т.ч. и по совместительству, за время выполнения указанной работы с учетом времени переезда;

- за врачами выездных бригад станций (отделений) скорой медицинской помощи, перешедшими на должности главного врача станции скорой медицинской помощи и его заместителя, заведующих отделениями, подстанциями скорой медицинской помощи, а также за работниками из числа среднего медицинского персонала выездных бригад станций (отделений) скорой медицинской помощи, перешедшими на должности фельдшера (медицинской сестры) по приему вызовов и передаче их выездным бригадам или старшего фельдшера подстанции скорой медицинской помощи, сохраняются надбавки в размерах, соответствующих стажу непрерывной работы в выездных бригадах;

- врачам, среднему и младшему медицинскому персоналу хосписов и постоянно действующих передвижных медицинских отрядов в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях;

……………………………………………..

6.2.2.7. Стаж работы сохраняется также в случаях:

- расторжения трудового договора в связи с уходом за ребенком в возрасте до 14 лет (в том числе находящихся на их попечении) или ребенком-инвалидом в возрасте до 16 лет, при поступлении на работу до достижения ребенком указанного возраста;

- работы в учреждениях, предприятиях и организациях системы здравоохранения (кафедрах вузах, научно-исследовательских учреждениях и др.), не входящих в номенклатуру учреждений здравоохранения, в период обучения в медицинских высших и средних образовательных учреждениях и обучения на подготовительных отделениях в медицинских образовательных учреждениях;

- отбывания исправительно-трудовых работ по месту работы в учреждениях здравоохранения. Надбавки за время отбывания наказания не выплачиваются и время отбывания наказания в непрерывный стаж не засчитывается.

6.2.3. Перерывы в работе, предусмотренные подпунктами 6.2.2.1. - 6.2.2.5. Положения, в стаж непрерывной работы, дающий право на надбавки за продолжительность работы, не включаются.

6.2.4. В стаж работы не засчитывается и прерывает его: время работы в учреждениях, организациях и предприятиях, не предусмотренных номенклатурой учреждений здравоохранения и социальной защиты населения, за исключением учреждений, организаций и предприятий, упомянутых в настоящем разделе Положения.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
Гость Денис

Большое человеческое спасибо *06

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Для публикации сообщений создайте учётную запись или авторизуйтесь

Вы должны быть пользователем, чтобы оставить комментарий

Создать учетную запись

Зарегистрируйте новую учётную запись в нашем сообществе. Это очень просто!

Регистрация нового пользователя

Войти

Уже есть аккаунт? Войти в систему.

Войти

×