Перейти к содержанию
Olga2009

Новая система оплаты труда в 2014

Рекомендуемые сообщения

Olga2009    0

Коллеги кто понял порядок выплат зарплаты в 2014 году. Реально за работу по одному не будут доплачивать? Для нашей убогой подстанции это актуально, так как в основном мы так и работаем. И смысл тогда ж**у рвать на георгины, если даже компенсации не будет.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
doktorina    14

Уважаемые коллеги, начисляют ли вам федеральные выплаты по совместительству?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
rikk    72

Коллеги кто понял порядок выплат зарплаты в 2014 году. Реально за работу по одному не будут доплачивать? Для нашей убогой подстанции это актуально, так как в основном мы так и работаем. И смысл тогда ж**у рвать на георгины, если даже компенсации не будет.

Согласно положениям Трудового Кодекса, такая работа попадает под определение "работа в условиях, отклоняющихся от нормальных". И, прежде чем погружать работника в такие условия труда, работодатель, согласно того же Кодекса, обязан в письменной форме получить от работника согласие на работу в таких условиях и заключить с ним соглашение, так же письменно. В нём должен оговариваться срок, в течении которого работник будет трудиться в таких условиях, размеры и порядок выплат за работу в этих условиях. Так же не стоит забывать об обязанности работодателя обеспечивать работникам равную оплату за труд равной ценности. Всё это изложено в ст.22, ст.57 часть 2, ст. 60, ст.60.2, ст.151 ТК РФ.

В вашем случае, скорее всего, несколько вариантов. Первый - если администрация достаточно порядочна и разумна, то может заключить с вами джентльменский договор и, не заключая письменного соглашения с вами, будет компенсировать вам работу в таких условиях в виде любых других выплат (премии, стимулирующие выплаты, компенсации и проч.). При этом вы работаете по-одному, получаете дополнительные выплаты и радуетесь. Второй - администрация законопослушная и, выполняя требования ТК, заключает с вами все упомянутые соглашения и снова все рады. Работник - зарплате, администрация - выполняемой работе. Третий (скорее всего ваш) - администрации плевать на вас и (на определённое время) на законы. Ваше согласие ей не нужно, соглашения не заключаются, вы работаете по-одному и без доплат. Рада одна администрация - экономия фонда оплаты труда идёт в её копилку.

Но, в последнем варианте, вы можете администрации омрачить её радость, поскольку здесь имеет место быть нарушение сразу нескольких федеральных законов. Про ТК я уже сказал. Ещё просматривается нарушение приказа №388 о Порядке оказания скорой медицинской помощи, который вообще не подразумевает существования бригад, где фельдшера работают по-одному (если только не в компании с фельдшером-водителем) - это два. К третьему нарушению ( Закон Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации), которое плавно вытекает из второго, может проявить интерес прокуратура, поскольку, если администрация выпускает на линию фельдшеров по-одиночке, нарушаются права граждан РФ на медицинскую помощь (поищите на сайте тему под названием "Как добавить бригаду", там доходчиво всё расписано, в плане оценки таких действий прокуратурой).

Конечно, администрация может пойти по пути уплотнения бригад и сажать на машину двух фельдшеров и, тем самым, вообще оставляя пустыми часть машин. При этом всё равно сохраняются "условия отклоняющиеся от нормальных", так как существует утверждённое на местном уровне количество выездных бригад, которое должно обеспечить пресловутую реализацию прав граждан на медицинскую помощь (снова привет от прокуратуры) и вы в таких условиях по-прежнему вынужденно совмещаете профессии/должности отсутствующих сотрудников/бригад.

Исходя из вышесказанного (это моё личное мнение), можно сделать вывод, что действия администрации, согласно вашему сообщению - противоправные.

Организации, которые помогут помотать нервы вашему начальству, а вам принести моральное и материальное удовлетворение в этой ситуации - ГИТ, прокуратура, суд, местные комитет или министерство здравоохранения.

Остаётся лишь сделать выбор....

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
v.v.repin81    2

Так как администрация совершенно не желала идти на диалог с коллективом, решил отстаивать свои права. На основании статьи 62 ТК РФ запросил необходимую документацию, касающуюся графика и табеля оплаты труда и, что немаловажно, аттестации рабочих мест, решил обратиться одновременно в несколько контролирующих органов для разрешения спорных вопросов. А почему в несколько? Да потому, что с одним органом администрация сможет договориться, а коррупционную составляющую в этом случае доказать практически невозможно, а когда одновременно с нескольких сторон будет подход, шанцев добиться правды больше. Коллеги не позволяйте себя унижать и относиться, как к раб-силе, боритесь за свои права, на надейтесь, что Вам станут помогать проадминистративные профкомы. Успеха и удачи. В данном блоге буду сообщать, тем кому интересно, о результатах своей компании.

  • Поддерживаю! 2

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
лир-ик    120
начисляют ли вам федеральные выплаты по совместительству?

Регион ЯНАО , выплаты 3500 рублей фельдшеру вне зависимости от стажа и категории НА СТАВКУ , если были за месяц замечания/выговор и пр. нарушения снимают проценты , шеф сразу честно предупредил в январе 2014 года , что президентские 3500 рублей теперь идут через ФОМС как стимулирующие надбавки...

вы в таких условиях по-прежнему вынужденно совмещаете профессии/должности отсутствующих сотрудников/бригад.

Мы никогда по одному не работали , ну может раз за 15 лет в форс-можор!!! Работаем по два фельдшера на бригаде , 7 бригад обслуживают город с районом - 70.000 человек ,летом количество бригад сокращается на 2 единицы , конечно на ставку мы не работаем - получать нечего тогда , стараемся захватить 1,5 - 1,75 ставки...

Коллеги не позволяйте себя унижать и относиться, как к раб-силе
Был очень удивлён позиции В.В. Путина в отношении зарплат и работы , оказывается логика такова - хочешь зарабатывать ?! - работай на две ставки , а лучше на три ...

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
biotin84    8

в астрахани фельдшера за апрель получили 9-12 тысяч! думаю что наше правительство - ВЫРОДКИ!

  • Поддерживаю! 4

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
лир-ик    120
думаю что наше правительство

Медикам Астраханской области предлагают зарплату на 33% ниже прожиточного минимума

 

 

Российскую власть можно ругать бесконечно. За невероятно высокие цифры коррупции, сопоставимые с российским бюджетом, за дороги, за продажных полицейских на дорогах и их коллег, зверствующих в своих кабинетах, за обманутых вкладчиков и дольщиков... Но и повод хвалить российскую власть тоже есть – за последние несколько лет многие сведения и цифры, которые трудно было раздобыть журналистам и аналитикам, благодаря интернету сегодня стали доступны всем желающим.

 

Даже беглое ознакомление с официальной информацией Агентства по занятости населения Астраханской области вызывает не просто удивление, а изумление. Государственная служба занятости региона на полном серьезе предлагает врачам с высшим образованием и младшему медицинскому персоналу в буквальном смысле нищие оклады. В минувшем октябре врачу-педиатру ОГКУ «ЦЗН Харабалинского рвйона» предлагался оклад 4.800 рублей. Предлагаемая зарплата врачу-гинекологу ОГКУ «ЦЗН Приволжского района» города Астрахани - 4.995 рублей. Врача-невролога клинической больницы № 2 ФГБУЗ «ЮОМЦ ФМБА РОССИИ» ждут на зарплату 4.611 рублей. Интересно, что медицинских сестер также ждут на такие же оклады врачей – к примеру, в ОГКУ «ЦЗН города Астрахани» - все на те же 4.611 рублей.

 

Тем, кому еще не известно, кем и с какого перепуга взяты эти «магические» 4.611 рублей, надо объяснить, что Астраханская областная служба занятости не имеет к этой цифре абсолютно никакого отношения. Указанная цифра установлена в Москве - Федеральным Законом 1 июня 2011 года №106-ФЗ «О внесении изменения в статью 1 Федерального Закона «О минимальном размере оплаты труда», более известному под аббревиатурой МРОТ. Закон был принят Государственной Думой России 20 мая 2011 года и одобрен Советом Федерации 25 мая 2011 года. В 2012 году в Российской Федерации минимальный размер оплаты труда остался прежним (на уровне 4.611 рублей), а пересмотреть нищий МРОТ планируется лишь в 2013 – 2014 годах (исходя из экономической ситуации в целом по Российской Федерации).

 

Вместе с тем, величина прожиточного минимума в целом по России за II квартал 2012 года на душу населения составляет 6.385 рублей. Для трудоспособного населения – 6.913 руб. Для пенсионеров – 5.020 руб. Для детей – 6.146 руб. В точности приведенных цифр можно не сомневаться – все подсчитано до рубля (видимо для придания цифрам солидности и наивысшего доверия).

 

О неувязке же и нестыковке, которые возникают при сравнении МРОТ в размере 4.611 рублей с минимальным прожиточным минимумом трудоспособного населения 6.385 рублей – в российских коридорах власти предпочитают не говорить. Возможно, потому, что предлагаемая врачам зарплата составляет лишь 66,7 процентов от прожиточного минимума работающего человека. Объясняя людям, что такое прожиточный минимум, чиновники пишут так: «Прожиточный минимум – это стоимостная оценка минимального набора продуктов питания, непродовольственных товаров и услуг, необходимых для сохранения здоровья человека и обеспечения его жизнедеятельности. В него также включены обязательные платежи и сборы». Для чего нужны эти мизерные цифры, работающему населению России объясняют так: «С помощью прожиточного минимума оценивается уровень жизни населения при реализации социальной политики и федеральных соцпрограмм. Он нужен для обоснования устанавливаемых на федеральном уровне МРОТ, размеров стипендий, пособий и других социальных выплат, а также для иных целей, определенных законом».

 

Казалась бы – все понятно. МРОТ, равная 4.611 рублей - это всего-навсего некая стоимостная оценка некоего «набора» продуктов и услуг, которые не только потрогать, но и представить себе трудно. Однако заработную плату врача в размере 4.611 рублей потрогать можно – но только в момент ее получения, потому что через час от нее практически ничего не останется.

 

В конце октября 2012 года минимальный месячный размер оплаты труда в России составил (с учетом паритета покупательной способности) в пересчете на доллары США 197 долларов. Сосед России по этому рейтингу – азиатский Пакистан – 189,6 доллара. Европейским же лидером по этому показателю уже много лет является Люксембург – 1.766 долларов (это в 9 выше, чем в России). В тройке европейских лидеров - Нидерланды (1.622 доллар) и Бельгия (1.566 долларов).

 

Впрочем, смотреть на жалкие оклады астраханских медиков нужно с учетом того, что и во многих других регионах России ситуация не лучше, чем в Астрахани и в далеком Пакистане. Трудовой кодекс Российской Федерации позволяет любому региону законодательно устанавливать на своем уровне свой региональный МРОТ - выше федерального. Но этим правом воспользовалась примерно треть субъектов Российской Федерации.

Не трудно догадаться отчего так регионы не спешат воспользоваться правом поднять региональный МРОТ.... *101 Понятное дело Москва и Питер - там попробуй не подними МРОТ - люди вилы в руки возьмут , ну это же не возможно - в столице и такие беспорядки , в Багдаде надо чтобы было всё всегда спокойно - вот отсюда и деньги и оклады другие...А с Астрахани чего возьмёшь ?! Селяне там , арбузы...Без бАльшого МРОТа перебьются...И так не только в Астрахани...

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
wera772    595

О том, какова ситуация с содержанием заключенных в российских тюрьмах и СИЗО, какие проблемы в связи с этим приходится решать, корреспонденту «НГ» рассказал заместитель директора ФСИН генерал-лейтенант внутренней службы Владимир Семенюк.

 

 

– Во сколько обходится содержание одного заключенного в СИЗО?

– Это зависит от региона, уровня цен, даже от погодных условий. К тому же отличаются нормы питания. Для больных и несовершеннолетних норма питания повышенная. Но если говорить в целом о стране, то стоимость одного человекодня в СИЗО составляет примерно 270 рублей. Это и питание, и вещевое довольствие, стоимость медикаментов и даже зарплата сотрудников. Насколько достаточна эта сумма? Денег никогда не бывает много. Хотя отмечу, что из года в год финансирование улучшается. По крайней мере с закупкой продуктов питания и медикаментов сейчас проблем нет.

 

Независимая газета, 18 мая 2007

 

 

Что-то музыкой навеяло fd5b1cb19e620baf66893cdc18171095.gif ....

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
biotin84    8

неужели так будет продолжаться бесконечно......путины-скворцовы делают вид что все нормально, как до них достучаться......

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
wera772    595

Да Вы провокатор *103 ...

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Единственное что в этой ситуации можно предпринять, это или голосовать ногами, или устроиться работать в два - три места и везде работать "по итальянски".....

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
rikk    72

Подсмотрел на другом медицинском сайте

 

"Однажды один человек шел мимо некоего дома и увидел старушку в кресле-качалке, рядом с ней качался в кресле старичок, читающий газету, а между ними на крыльце лежала собака и скулила, как будто бы от боли. Проходя мимо человек про себя удивился, почему же скулит собака.

На следующий день он снова шел мимо этого дома. Он увидел престарелую пару в креслах-качалках и собаку, лежащую между ними и издающую тот же самый жалобный звук. Озадаченный человек пообещал себе, что, если и завтра собака будет скулить, он спросит о ней у престарелой пары. На третий день на свою беду он увидел ту же сцену: старушка качалась в кресле, старичок читал газету, а собака на своем месте жалобно скулила. Он больше не мог этого выдержать.

- Извините, – обратился он к старушке, – что случилось с вашей собакой?

- С собакой? – переспросила она. – Ничего, она просто лежит на гвозде.

Смущенный ее ответом человек спросил:

- Если она лежит на гвозде и ей больно, почему она просто не встанет?

Старушка улыбнулась и сказала приветливым, ласковым голосом:

- Значит, голубчик, ей больно настолько, чтобы скулить, но не настолько, чтобы сдвинуться с места..."

Кого то мне эта собака напоминает...

 

Коллеги, если вы хотите продолжать работать в таких условиях и дальше, то это ваше право. Но, если всё же вы хотите улучшить условия труда, в смысле оплаты, то это право тоже у вас есть, а равно и возможности. Вопрос только в том, что вы выбираете.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
лир-ик    120
Но, если всё же вы хотите улучшить условия труда,

 

У бурмистра Власа бабушка Ненила

Починить избенку лесу попросила.

Отвечал: нет лесу, и не жди - не будет!"

"Вот приедет барин - барин нас рассудит,

Барин сам увидит, что плоха избушка,

И велит дать лесу",- думает старушка.

 

Кто-то по соседству, лихоимец жадный,

У крестьян землицы косячок изрядный

Оттягал, отрезал плутовским манером.

"Вот приедет барин: будет землемерам!-

Думают крестьяне.- Скажет барин слово -

И землицу нашу отдадут нам снова".

 

Полюбил Наташу хлебопашец вольный,

Да перечит девке немец сердобольный,

Главный управитель. "Погодим, Игнаша,

Вот приедет барин!" - говорит Наташа.

Малые, большие - дело чуть за спором -

"Вот приедет барин!" - повторяют хором...

 

Умерла Ненила; на чужой землице

У соседа-плута - урожай сторицей;

Прежние парнишки ходят бородаты;

Хлебопашец вольный угодил в солдаты,

И сама Наташа свадьбой уж не бредит...

Барина всё нету... барин всё не едет!

 

Наконец однажды середи дороги

Шестернею цугом1 показались дроги:

На дрогах высокий гроб стоит дубовый,

А в гробу-то барин; а за гробом - новый.

Старого отпели, новый слезы вытер,

Сел в свою карету - и уехал в Питер.

 

155 лет прошло с момента написания стихотворения. Но разве что-то изменилось?

  • Поддерживаю! 1

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
Kinchev    119

Как долго вы прожили

  • Фууууу.... 2

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Как долго вы прожили

Так это - он? А я всё гадал: "Чьи стихи?" )))

А по теме - всё так и осталось. (((

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
лир-ик    120
Так это - он?

ЭТО НЕКРАСОВ .....

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Для публикации сообщений создайте учётную запись или авторизуйтесь

Вы должны быть пользователем, чтобы оставить комментарий

Создать учетную запись

Зарегистрируйте новую учётную запись в нашем сообществе. Это очень просто!

Регистрация нового пользователя

Войти

Уже есть аккаунт? Войти в систему.

Войти


×